SPI Group est une société industrielle qui offre à ses clients l’ensemble des services de conditionnement et de logistique, de la conception de lignes au conditionnement des produits, en passant par le développement d’emballages et de machines, la prestation d’entreposage et de logistique rattachée.

Fort de plus de 30 ans d’expérience, de sa réactivité et de l’engagement de ses équipes, SPI Group travaille pour des clients de renommée nationale et mondiale comme Nestlé, L’Oréal, Ferrero, Haribo, Procter&Gamble, Intermarché, Carrefour, Mondelez et bien d’autres.

Nous recrutons un(e) Technicien de maintenance H/F pour notre site de Blyes (01).

Au sein de ce site, nous conditionnons des produits agroalimentaires pour nos clients.

Dans un environnement fortement automatisé, vous aurez pour principales missions la maintenance corrective et préventive de l’ensemble des équipements de production, dans le respect des délais impartis et des règles de sécurité.

Rattaché(e) au Responsable Technique, au sein d’un service maintenance composé de 8 personnes, votre rôle consistera à :

- Effectuer le pré-démarrage et le démarrage des lignes de conditionnement,

- Veiller au bon fonctionnement du parc machines par des actions préventives, correctives et amélioratrices,

- Former le personnel à la bonne utilisation des machines,

- Réaliser le reporting des interventions techniques et le suivi de l’outil GMAO.

Conditions :

Contrat : CDI

Statut : Agent de maîtrise

Rythme de travail : poste en équipe 2x8 (6h-14h / 14h-22h)

Salaire mensuel : salaire en fonction de votre expérience : de 2600€ brut à 3000€ brut

Avantages supplémentaires : 13ème mois, participation aux résultats de l’entreprise, retraite supplémentaire, mutuelle familiale + prévoyance.

De bonnes raisons de nous rejoindre :

Un parc machine performant, automatisé et de dernière génération,

Un site à taille humaine, de l’autonomie dans vos missions,

Un poste polyvalent avec de beaux projets techniques à mener,

Un groupe industriel et logistique multi-sites en croissance et en excellente santé financière offrant des perspectives d’évolution et de mobilité (au besoin).

Vous justifiez d’une expérience réussie d’au moins 4 ans dans l’industrie. Vous êtes reconnu pour vos compétences techniques et votre leadership. Votre esprit d’équipe, votre capacité d’écoute et votre sens du service seront les gages d’une intégration réussie.