Mission

Né d'un savoir-faire 100% Français, K•LINE est aujourd'hui le 1er fabricant de menuiseries aluminium avec un chiffre d'affaires de 420 M€. Preuve de son développement, elle a inauguré en 2018 l'une des usines les plus modernes d'Europe, qui accueille désormais plus de 500 collaborateurs, à Saint-Vulbas.

Afin d’accompagner son fort développement et renforcer sa capacité à servir et satisfaire ses clients professionnels, sur tous les marchés en neuf comme en rénovation (habitat individuel, habitat collectif, habitat social, tertiaire, santé) K-LINE recrute à Saint Vulbas un/une MANAGER DE PRODUCTION - CHEF D'ATELIER en CDI. Poste à pourvoir dès que possible.

Horaires de travail : Forfait jour.
 

Vos missions sont les suivantes :

Sécurité et conditions de travail 

• Garantir la sécurité des personnes au travail
• Piloter l'analyse des accidents ou situations à risque de son atelier
• Participer et animer les réunions de sécurité

Production

• Optimiser en permanence la productivité
• Suivre l’avancement quotidien de ses productions ainsi que les retards au travers d’indicateurs
• Anticiper l’évolution du capacitaire de son atelier et proposer des besoins en investissement ou de nouvelles organisations humaines

Management 

• Assurer le respect du règlement intérieur et des différentes règles légales et conventionnelles (respect des horaires, des consignes...), en garantissant l’équité au sein des équipes
• Manager en direct les chefs d’équipe et les opérateurs : être garant de la motivation, de leur évolution, de la mise en place et du développement de la polyvalence
• Recruter le personnel intérimaire, assurer l’intégration, la formation et le suivi du personnel

Suivi Qualité 

• Assurer le respect des règles internes de qualité
• Piloter ou participer à des projets de qualité

Amélioration continue

• Animer et mettre en œuvre la démarche d’amélioration continue avec les outils du Lean (5S, Kaizen, audit…) en sécurité, qualité, délais, productivité, environnement et organisation de son périmètre

Intégrer K-LINE, c’est :  

Un parcours d’intégration individualisé et formation continue. 

La diversité des missions : possibilité d’intégrer des groupes de travail, proposer une amélioration continue et piloter le changement. 

La responsabilité managériale d’une équipe composée d'environ 130 collaborateurs (dont des chefs d'équipe)

Intégrer une entreprise dynamique, en perpétuelle croissance qui offre des perspectives d’évolution en interne et un développement de vos compétences techniques et comportementales.

Passionné(e) et motivé(e) par les challenges, vous souhaitez intégrer un Groupe innovant et leader sur son marché ? Rejoignez sans plus attendre nos équipes et contribuez à la réussite de ce projet !

Dans notre politique de recrutement, nous respectons la singularité de chaque candidature. Nos postes sont ouverts à tous.

Expérience(s) : au moins 2 ans au sein d’une industrie, une première expérience dans le domaine de la métallurgie serait appréciée

Vous possédez des compétences managériales pour fédérer vos équipes et diffuser efficacement les informations. Vous avez une forte capacité d’adaptation afin de piloter au mieux les équipes. Vous savez prendre du recul pour analyser des situations problématiques et rendre des comptes. Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique, et vous savez utiliser des logiciels métiers. Vous êtes reconnu pour votre dynamisme, votre capacité d'écoute, votre sens des responsabilités, votre pédagogie et votre diplomatie.